El análisis de cargos es una instrumento esencial para cualquier organización que busque mejorar su productividad. Este procedimiento integral permite definir las tareas principales de un rol, las competencias demandadas, y las condiciones del ámbito de actividad. Mediante una metodología bien estructurada, incluyendo observación directa, conversaciones con colaboradores y la https://madbookmarks.com/story21104237/evaluaci%C3%B3n-de-cargo-manual-total-y-metodolog%C3%ADa