Durante dicho trayecto, no deben realizarse interrupciones significativas. Esto significa que el trabajador no puede desviarse ni realizar tareas personales que no estén relacionadas con el trabajo. A modo ilustrativo, la sentencia del Tribunal Supremo de 4 de julio de 2023 no considera el accidente laboral por la imprudencia temeraria https://accidente-de-trabajo-in-i13567.wiki-cms.com/7643635/se_desconoce_datos_sobre_accidente_de_trabajo